从昌硕离职了,上个月工资会发吗?

离职后上月工资应发放。依据《劳动合同法》,劳动者有权取得劳动薪酬,用人单位不得无故拖欠。若不及时处理,可能导致劳动者权益受损,甚至引发法律纠纷。
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离职后工资问题,可协商、投诉或仲裁解决。建议先与用人单位协商,无果后向劳动监察部门投诉,仍无法解决则申请劳动仲裁,根据具体情况选择最佳方式。
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离职应发工资。操作如下:1.与用人单位沟通,要求发放上月工资;2.若沟通无果,收集证据,如工资条、劳动合同等;3.向当地劳动监察部门投诉,寻求帮助;4.如仍无法解决,申请劳动仲裁,维护自身权益。
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