临聘老师不续签一般无工资。依据《劳动合同法》，合同终止即停发工资。不及时处理可能引发劳动争议，影响老师权益及学校声誉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临聘老师不续签需处理。首先尝试与学校协商，争取合理补偿；若协商无果，则准备证据申请劳动仲裁，通过法律途径维权；同时关注个人社保等后续事宜，确保权益不受损。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫临聘老师不续签的常见处理是协商或仲裁。应先与学校协商，协商不成可申请劳动仲裁，根据仲裁结果决定后续行动。
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