07年出生的人可以开始交社保了吗？

07年出生的人如已就业，可以开始缴纳社保。分析：根据法律规定，社保缴纳通常与就业状态相关，而与年龄无直接关联。但一般来说，只有达到法定就业年龄（如16周岁）后，才能正式参加工作并缴纳社保。因此，2007年出生的人如果已满16周岁且已就业，是可以开始缴纳社保的。提醒：若未满16周岁却已缴纳社保，可能涉及非法用工等问题，应引起注意并及时咨询专业人士。
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具体操作：1.确认就业及年龄合法性：查看个人身份证件及就业合同，确认是否已满16周岁并已与用人单位建立合法劳动关系。2.提出社保缴纳需求：如已满足就业及年龄条件，向用人单位提出缴纳社保的需求，并了解具体缴纳流程及所需材料。3.办理社保缴纳手续：用人单位应依法为员工办理社保缴纳手续，包括开设社保账户、缴纳社会保险费用等。员工应配合提供个人信息及所需材料，并关注社保缴纳情况，确保个人权益得到保障。4.特殊情况处理：如因年龄、就业状态等特殊情况无法缴纳社保，应咨询当地社保部门或法律专业人士，了解具体解决方案。
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处理方式：从法律角度，处理07年出生人员社保缴纳问题的方式主要有两种：一是确认其就业状态及年龄是否合法；二是根据就业情况依法办理社保缴纳手续。选择建议：若已就业且年龄合法，应尽快向用人单位提出社保缴纳需求，并督促其依法办理；若未满法定就业年龄，则不应缴纳社保，应等待达到法定年龄后再考虑此事。